上海概伦可信吗?

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本人2021年8月加入,目前在职。 只评论HR这边的服务态度,其他部门不清楚。 面试过程中HR很和蔼,各种吹公司福利好,工资高(当然啦,HR总要往好了说)。入职前也不断和你联系确定时间,让人感觉很重视。 但是!!!入职后你的感受就完全不一样了。

首先,入职手续非常复杂,各种证明,档案,原单位的解约函都要准备好,交完材料还要等几天才能拿到新的offer。而且入职时间要等你材料齐备了才能通知你,完全不等人的那种。

其次,合同签了三年,试用期6个月,但是如果在6个月内发现不合适,单位可以无责辞退,且不用支付补偿金。(签合同的时候一定要看清楚条款啊,我们是因为初签的时候对条款理解有误,以为试用期是3个月,所以虽然合同已经盖章了也还是去申请仲裁了,结果仲裁委以我司“试用期内以不符合录用条件为由解除劳动合同”证据不足受理了我们的仲裁申请,如果真按合同来走的话,我都不知道自己要被辞退多少次了)

薪资发放有问题。说是发15薪,但只有上半年有,下半年不发,且没有年终奖。(和HR沟通她也不承认有年终奖这回事,我说公司公示的工资单上有,她说那是税前,到了年底都补扣除下来)。

公司是以绩效工资为主,每月发百分之二十,剩余的部分一年发完。但是,如果离职了,那么剩下的绩效工资就没了(就算维权成功拿回绩效工资,也要扣掉百分之二十)。

最坑的是,公司以培训为名,派遣你去外地学习5天(不报销路费,住宿费自理),结束后给你4000块补助(含税),而你在学习期间的所有费用包括差旅,食宿全部自己承担。更可笑的是这4000块还是分期等额返还,要在以后的每个月中逐月扣除。

最后说一句,这家公司真的不欠钱,因为财务很严,几乎看不到现金。

向斯万向斯万优质答主

2021年2月8日,公司收到了中国证券监督管理委员会(“中国证监会”)下发的《中国证券监督管理委员会行政裁定书》【(2021)45号】和《中国证券监督管理委员会监管决定书》【(2021)236号】,上述文件显示:根据《中华人民共和国证券投资基金法》第九十二条第一款之规定,因发行人未履行法定披露义务,且经责令限期改正后仍逾期不改正并达到重大违法强制退市标准,决定责令发行人暂停上市。 中国证监会的上述文件和决定系对发行人的首次公开调查及处理决定,因此对于发行人就本次事件可能承担的责任或后果具有重要的参考价值。

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